三是代理人流失率高,一年留存率不足50%,个别险企首年流失率甚至高达80%,人才管理困难。
把这个资产全部并进来,我再努力一下,千亿目标在未来就可以把它实现了,我觉得任务是很轻松的,是显而易见的,比较轻松的。
比如,在2019年1月召开的临时股东大会上,董明珠就谈到了接班人问题。
三是代理人流失率高,一年留存率不足50%,个别险企首年流失率甚至高达80%,人才管理困难。
把这个资产全部并进来,我再努力一下,千亿目标在未来就可以把它实现了,我觉得任务是很轻松的,是显而易见的,比较轻松的。
比如,在2019年1月召开的临时股东大会上,董明珠就谈到了接班人问题。