一方面,随着年轻公司的扩张,独角兽们也无法避免官僚硬化症的出现,而创业精神的星星之火也逐渐随之被掐灭。
3.可视化管理:所见所得,让你掌控每一个设计细节,从布局到元素提供全自由度的设计掌控。
那什么样的人适合做运营?在我这个段位,我还不知道。